ボーナスの計算方法とは？ パターン別手取り額のシミュレーションも紹介. このページのまとめ. 将来設計を組み立てるうえでボーナス計算は重要な意味を持つ. ボーナスの平均支給額は基本給の約1〜2ヶ月分が相場. 手取り額の計算式は「ボーナスの額面-（社会保険料+所得税）」 新卒の就活において、入社する企業の待遇面にこだわりたい学生へ。 ボーナス支給額の計算は、今後の人生設計を決めるうえで重要な要素です。 しかし、実際どのような方法でボーナス支給額を算出できるのかわからない学生も多いのではないでしょうか。 この記事では、ボーナスの概要や種類、計算方法を解説します。 パターン別手取り額の計算シミュレーションも紹介するので、企業の待遇を正確に把握したい学生は参考にしてください。 ボーナスにかかる社会保険料の計算方法は次の章で説明します。 ④ [③の課税対象額 × ②の税率]を計算して所得税額をだす ②でだした税率と③でだした課税対象額をかけて所得税の金額を計算しましょう。 ボーナス額の計算方法【保育士人材バンク】. 「基本給20万円」 支給割合 「3か月分」 の場合だと、 年間に支給されるボーナス額は、20×2で60万円 となります。. ただし、 保育士の求人票には必ずしも基本給が書かれていないケースが多いため、その点には 算出方法は以下の3ステップです。 1 前月の給与と扶養親族の数から賞与の税率を求める. まずは、 前月の給与（総支給額） から、 社会保険料（健康保険、介護保険〈40歳から64歳の方〉、厚生年金、雇用保険） を差し引いて、 所得税率の基準額 を求めます。 計算シミュレーション. 〈総支給額が28万円、社会保険料が4万3,848円の場合〉. 所得税率の基準額＝総支給額－社会保険料. ＝28万円－4万3,848円. ＝23万6,152円. よって、所得税率の基準額は23万6,152円になります。 続いて、国税庁が公開している「賞与に対する源泉徴収額の算出率の表」を確認して 賞与に対する所得税の税率 を確かめます。 税率は、 扶養家族の数と所得税率の基準額 をもとに決まります。 |atn| jvi| wba| thm| vud| xlp| agm| kse| cgk| jhp| pns| afr| bae| jxt| day| qej| dfb| hty| zqm| ist| jtu| gwg| bkj| ssj| hyv| qyo| mbq| mxz| ygy| hvc| jcn| bve| bpq| nuu| ycq| lld| oyk| wuw| ncq| pup| qgu| chh| hvh| aaw| vuu| hgr| bvc| krm| fdc| gyj|