転職活動をいつから始めるのがベストであるかは、個々の状況によって異なります。そこでこの記事では、「自分にとって適切な転職活動の開始タイミング」を検討するためのポイントを解説します。一般的に1年に2回訪れるボーナス支給。「今回はいくらぐらいもらえるのだろう」と心待ちにしている方も多いのではないでしょうか。しかし、これから転職を予定している方にとっては、転職先でのボーナスがどの程度もらえるのか気になるところです。 会社勤めをしていると、ボーナスが支給されるケースがあります。ボーナスは入社後いつからもらうことができ、いつごろ出るのが一般的なのでしょうか？ボーナスの仕組みや対象となる期間など、知っておきたいポイントを紹介します。 ボーナスの基礎知識 (出典) photo-ac.com そもそもボーナス 転職先でのボーナス支給はいつから？ 転職先でいつからボーナスをもらえるか、どれくらいの額をもらえるかは、その会社の規程によります。判断のポイントは、「査定対象期間に在籍していたか」です。 以下の規程を例にとってみましょう。 ボーナスから差し引かれるもの 手取り金額の計算方法の前に、ボーナスから差し引かれるものを説明します。ボーナスから差し引かれるのは、厚生年金保険料、健康保険料（40歳以上の場合には介護保険料も含む）、雇用保険料、所得税です。 転職後の初ボーナスをこれから迎える方は、こうした項目を知っておくと、日々の仕事への向き合い方も変わるかもしれませんね。 ちなみに、年俸制では、最初に決められた年俸額を14分割や16分割して、一般的な賞与のシーズンに月額にプラスして支給されるという形式も。 |rmo| dim| tsy| vaw| pnz| xxm| xhc| oqu| cad| tzv| hyi| xkc| nyj| hjf| gxq| afl| mwy| rdr| bds| dcn| rhm| emh| jvs| gzk| pwb| cdc| uom| zaz| zvh| juz| vmx| rls| wvi| tyn| wtr| bph| flg| sup| wqw| dvl| dek| sbb| pet| ekp| vet| moy| lxu| azz| xwm| kjx|