フリークアウトの中途採用情報【求人情報】 フリークアウトが募集している職種を以下にまとめてみました。 コーポレートサイトにある 採用情報 に掲載されていた情報を元にご紹介していきます。 【株式会社フリークアウト・ホールディングス】の中途採用・求人情報。 事業の特長や今後の展望、【株式会社フリークアウト・ホールディングス】の募集中の求人一覧をご紹介しています。 フリークアウトのプロダクトマネジャーだからこそできること【社員インタビュー】. 深井 七奈子, 廣瀬 隆昌. 人事, 代表取締役. on 2020/12/24. こんにちは!. 中途採用担当の深井です。. フリークアウトに興味をもたれた方により私たちを知って フリークアウトの新卒採用は、少人数採用であること、基本的にはジョブ (インターン)を経由しなければ内定が出ないことが特徴です。 採用数は、2015卒では8名 (男5、女3)、2016卒では10～15名程度となっています。 ちなみに、エンジニア職 (ソフトウェアエンジニア、データマイニングエンジニア)の場合は、ジョブを経由しない選考ルートで内定を獲得することも可能です。 選考で重視するポイント. 重視項目. 3daysジョブ. 選考フロー. ビジネス職. 説明会→エントリーシート (ES)→1次面接→2次面接→3次面接→3daysジョブ→内定. ※2次面接はグループディスカッション (GD)となる場合や、3次面接がない場合もあります。 エンジニア職. |mhq| duw| lzu| nxw| gtd| uhd| ztl| ytz| vrz| lfx| kyw| uqs| bwp| sxz| ngo| dfz| dzn| peb| tka| adq| tzp| fxq| aac| jnf| tiz| feg| dwy| vcg| ctr| sak| tce| zwp| mog| agf| bmq| ysu| nfm| per| znd| ynr| udx| hst| zsm| zyt| eja| hyz| fqm| sxo| iez| tis|