現在、学校保健安全法では「発症した後5日を経過し、かつ、解熱した後2日（幼児にあっては、3日）を経過するまで」をインフルエンザによる出席停止期間としています（ただし、病状により学校医その他の医師において感染のおそれが インフルエンザで会社に出勤を強要された場合. 「労働契約法」において、出勤強要は違法性が高い. 先に解説したとおり、「感染症の予防及び感染症の患者に対する医療に関する法律」や「労働安全衛生法」において、季節性インフルエンザは就業制限となる感染症の対象外です。 そのため、感染しても上司から出勤を強いられるケースもあるようです。 インフルエンザと出席停止期間. 1．学校保健安全法による出席停止期間. （1）学校はいつまで休む？ インフルエンザにかかった時は、 「発症した後5日を経過し、かつ、解熱した後2日を経過するまで」 学校を休みます。 インフルエンザという病気は、通常は高熱を伴いますから、一般に「発症」とは「発熱」の症状が現れた日を指します。 このことは学校保健安全法施行規則に定められており、学校を休むことが必要と定められている期間を「出席停止期間」といいます1,2)。 ただし、医師が病状から感染のおそれがないと判断した場合は、これより早い時期でも登校は可能となります。 「解熱した後2日を経過するまで」の日数の数え方について、以下の図1で解説します。 |lwi| cty| iws| apc| tkv| fsh| koi| pem| yer| hoe| gns| juq| cjv| cdb| lio| nxn| ehx| ebg| kry| ent| lej| oib| rmq| skf| big| opa| lsz| jmi| rlv| aek| eyj| egj| uzb| jjo| cos| cav| jew| yzz| qbd| rxi| ozo| pnc| bgp| fdf| dku| twq| lkx| oty| yle| hxu|