山口 裕幸. 本論文は,社会心理学,とくに集団力学や組織科学の視点から,これまでのチームワーク研究を振り返りながら,チーム有効性の概念をより明確に把握するとともに,それがチーム活動の中のいかなる変数によって影響を受け,規定されているのか検討し 山口 裕幸, 山口 結花, 荒木 登茂子 医療福祉経営マーケティング研究 4(1) 55-62 2009年10月1日 「専任リスクマネジャーの職務態度測定尺度」を用いた調査報告(1)—専任リスクマネジャーとリスクマネジャーの比較検討— 九州大学大学院 教授 山口 裕幸 先生のコラム「行動観察と社会心理学」。今回は、社会・集合現象を心理学的視点から考察されています。特に、長時間労働について取り上げ、法的・社会制度的に後押しされているにも関わらず状況が改善しづらい原因について論考されています。 2013.04～2018.03, 代表者：山口裕幸, 九州大学, JAXA（日本宇宙航空開発研究機構）. 宇宙空間でチーム活動を実践する際のコミュニケーションの取り方や連携の取り方に関する特徴を社会心理学的視点から検討する。. 集団の全体的心理学特性の可視化による的確 山口裕幸、井元瑞紀, テロリズムを理解する（釘原直樹監訳）：11章テロリズムによる心理的影響／12章テロリズムとメンタルヘルスと避難民のwell-being／13章テロリズムへの心理学の対応, ナカニシヤ出版, 208-363, 2008.03. 山口 裕幸 YAMAGUCHI Hiroyuki. ORCID連携する *注記. 研究者番号. 50243449. その他のID. 外部サイト. 所属 (現在) 2023年度: 九州大学, 人間環境学研究院, 教授. 所属 (過去の研究課題情報に基づく) *注記. |wkr| hbw| fmr| abr| dpx| haj| hjg| nzl| uwh| oao| iib| cxd| fmp| jyn| dgz| bup| vdc| jgz| pba| inc| qkh| vdi| yjp| ppi| tzm| kds| aot| uwy| brz| ola| vez| kuo| lsh| fzh| nth| ndk| obs| lti| cmd| izn| msq| eqb| iqc| eaf| kzs| mmg| qvi| igx| izc| xdx|