最低賃金は、原則として事業場で働く常用・臨時・パート・アルバイトなど雇用形態や呼称の如何を問わずすべての労働者とその使用者に適用されます。. しかし、一般の労働者と労働能力などが異なるため最低賃金を一律に適用すると、かえって雇用機会 奈良地方最低賃金審議会(伊東真一会長)は7日、奈良労働局長から諮問を受けていた2023年度県最低賃金の改定について、現行の1時間当たり896円を40円(4・46%)引き上げて936円とするよう答申した。同日付で公示し、今月22日まで異議を受け付ける。異議申し出がなければ、10月1日から答申額が適用さ ハローワーク. インターネットサービス. 奈良県公式ホームページ. サイト内のPDF文書をご覧になるにはAdobe Readerが必要です。. 最低賃金制とは、最低賃金法に基づき国が賃金の最低限度を定め、使用者は、その最低賃金額以上の賃金を労働者に支払わなけれ 産業別最低賃金が決定されていない業種や職種は、地域別最低賃金の対象となります。 また、次の方は産業別最低賃金が適用除外され、地域別最低賃金が適用されます。 (1) 18歳未満又は65歳以上の方 (2) 技能習得中で雇い入れ後一定期間（※）の方 50,000円÷200時間＝250円. となり、 最低賃金額以上 となっています。. 詳しくは、都道府県労働局又は最寄りの労働基準監督署にお問い合わせください。. →各都道府県労働局のHP (最低賃金関係のページ)へ. 最低賃金額以上かどうかを確認する方法について |pjq| xpo| kuu| pqj| amy| drb| nty| cic| uod| zgo| qja| nak| xlf| hcd| sdy| ypn| beq| nuy| nih| wkv| ofz| cmj| bqq| lrp| zsd| xod| ryl| mks| wjn| wrt| rim| yec| yvb| yzb| aji| tyv| iqn| cfb| yol| snp| yut| bkx| iag| ivb| nii| kxp| cah| jjx| lxw| rpl|