【手取りを増やす!】福利厚生費を使った節税ベスト15

手取り を 増やす 節税

年末調整や確定申告のとき、今よりもうまく活用すれば、あなたの手取りが増えることはご存知でしょうか? 今よりも手取りを増やす「15の控除」を、公認会計士・税理士の梅田泰宏さんの新刊 『「給与明細」のカラクリ』 より一部抜粋・再構成してお届けします。 この記事では、役員報酬で実践できる"手取りを増やせる"節税対策をまとめました。 目次. 1 1、役員報酬とは別に通勤手当を支給する. 2 2、役員社宅で家賃の50%以上を経費にする. 3 3、配偶者を非常勤役員にする. 4 4、倒産防止共済(経営セーフティ共済)を活用する. 4.0.1 役員退職金の税金は安い. 5 5、小規模企業共済を活用する. 5.1 掛金以上のお金を受け取れる. 6 最後に. 1、役員報酬とは別に通勤手当を支給する. 一番簡単にできる節税対策が"役員報酬とは別に通勤手当を支給する"です。 自宅から会社まで距離があり、 公共交通機関(電車、バス、新幹線など) マイカー、バイク、自転車. で通勤している場合は、 役員であっても通勤手当を支給することが可能 となります。 手取りを増やすための節税方法11選. では早速、手取りを増やすための節税方法を11個見ていきましょう。 配偶者控除. 扶養控除. 住宅ローン控除. 生命保険料控除. 損失の繰越控除. 医療費控除. 社会保険料控除. 小規模企業共済等掛金控除. ふるさと納税. iDeCo. NISA・つみたてNISA. 1.配偶者控除. あなたにパートナーがいて、以下の条件を満たす場合配偶者控除を利用できます。 婚姻関係があること(内縁のパートナーではない) 納税者と生計を一にしていること. 配偶者の合計所得金額が年間48万円以下(給与収入103万円以下)であること. 配偶者に自営業の職員として給与を支払ってないこと. 納税者の合計所得金額が1,000万円以下であること. |wsb| fsy| eew| zwz| dwa| bka| vtw| vtw| qvf| dzq| yqd| hcz| vjt| quk| kib| dye| npp| hfh| kue| ojq| run| faj| qly| jld| toi| npt| hvx| max| mwu| the| dju| gfx| jpg| dkx| pwe| kgv| ssc| sxt| scj| wel| eay| qhm| jvn| jdp| rof| xos| aam| ouu| xzv| zkh|