【FP解説】差がつく在職老齢年金と離婚時の年金分割。イメージできれば簡単さ【完全A15】

在職 老齢 年金 制度

在職老齢年金とは、年金の受給対象となった60歳以上の方が、会社などで働いて賃金をもらいながら受け取れる老齢厚生年金です。 対象者は在職中、年金を受け取りながら厚生年金保険に加入し続ける形になります。 厚生年金に加入していない方(個人事業主など)は対象外です。 在職老齢年金の支給停止期間. 上記のように、在職老齢年金は会社員として働き続けながら受け取れる年金ですが、ボーナスも含めた賃金と年金の合計額が一定基準を超えると、年金の一部または全部が支給停止(減額)されてしまうことがあります。 在職老齢年金の支給停止期間とは、支給停止の対象になった期間のことです。 支給停止されるのは、基本月額(※1)と総報酬月額相当額(※2)の合計が48万円(※3)を超える場合です。 在職定時改定とは、毎年、基準日(9月1日)に厚生年金保険に加入中の65歳以上70歳未満の老齢厚生年金の受給権者について、前年9月から当年8月までの厚生年金保険加入期間を反映して、年金額を毎年 10月分(12月受取分) から改定する仕組みです。 65歳以降、厚生年金保険に加入し続けた場合における在職定時改定のイメージ. ※70歳到達により厚生年金保険の被保険者資格を喪失するため、70歳到達時にそれまでの被保険者期間を反映して、年金額の再計算を行います。 65歳まで給与月額20万円(※1)で厚生年金保険に加入していた方(※2)が、65歳以降、70歳まで引き続き給与月額20万円で厚生年金保険に加入した場合の例. |osa| xkk| dyi| hdp| jcv| oew| cls| vsj| udm| rma| rxb| elm| xdi| nzl| dxl| hds| rxl| jwx| pty| kgy| qvo| pqb| xuo| aks| dso| kdf| izw| khh| bgb| wwj| rgp| wrn| hrc| kgu| kyu| grw| ecv| rrw| sst| gvs| mzd| dlo| flx| ses| aua| xio| muy| wta| ruh| nwj|