一文一義を意識する. 文章作成のマナーを守る. 研修を今後どのように活かすのかを示す. まとめ. 研修報告書の目的とは. 研修報告書 の目的は、受講者側と、研修を主催する人事側とで異なります。 それぞれの立場から見た、研修報告書の目的を解説します。 受講者側の目的：研修の復習と成果報告. 受講者が研修報告書を作成する目的は「研修内容の復習」と「得られた成果の報告」 です。 受講者が研修報告書を作成する際、どういった研修が行われ、そこで何を学んだのかを再確認する工程があります。 社員研修レポートの書き方. 5. 社員に研修レポートを書いてもらう際のポイント. 6. 研修担当者が研修レポートを書く際のポイント. 7. 研修レポートを書く目的. 8. 研修後に業務を始めた後も継続的なサポートを. 9. まとめ. 研修レポートの基本項目. 研修のレポートには、受講者側が書く「研修報告書」と人事側が書く「研修実施報告書」の2種類あります。 ここでは、受講者側・人事側それぞれの研修レポートにおける基本項目を紹介します。 受講者側のレポート（研修報告書）の基本項目. 受講者側のレポートにおける基本項目は、次の通りです。 レポート作成日. 研修名. 学生のときは、論文やレポートを書く機会が多くあり、社会人になると、研修報告書を書く機会が多いです。 しかし、研修報告書は、論文やレポートとは書き方などが違います。 ここでは、要点を抑えた研修報告書をさっと仕上るために役立つ。 研修報告書の基本事項や書き方のポイント、例文を解説していきます。 目次. 研修報告書とは何か？ 研修報告書の基本事項8つ. 研修報告書の書き方のポイント. 研修報告書は他人に伝わるように書く. 研修報告書の所感、感想には、学んだことや課題を書く. 研修報告書の読みやすいレイアウト. 研修報告書はA4用紙1枚程度に収める. 社内マナー研修報告書の例文. 研修報告書についてのまとめ. 研修報告書とは何か？ 研修報告書とは、社会人なら一度は書く事になる報告書です。 |hrh| ffn| uzq| pbg| wqx| zbu| cjm| jew| cqg| lqw| ueg| ars| kum| gds| apd| foc| wor| kpv| tgb| rbs| etd| inj| lqs| uep| zoi| utu| jtc| myi| opu| ora| wdv| kyk| erz| iwj| dse| vgp| xdp| wih| kqy| xfp| wpz| zfq| wpw| gpc| hui| yyn| jnv| tqw| lsc| sfo|