途中退職した場合、国民年金、国民健康保険料が発生、大学生の子どもの国民健康保険もかかります（国民年金は学生なので免除されています）。そのお金が足りるのか、その後生活できるのか、年金も少なくなるので心配です。今の 会社を退職後、国民健康保険への切り替え手続きは退職日の翌日から14日以内にしなければならないとされています。 退職後に加入する医療保険として挙げられる、健康保険組合の任意継続保険では退職日の翌日から20日以内に手続きが必要とされているため、やや期間は短めです。 でも実は、退職日から14日が過ぎた後でも手続きをすることは可能です。 もちろん期限内に手続きをするのが一番ですし、あまりにも遅れが長すぎると医療費を全額自己負担しなければならない等のデメリットがありますので注意が必要です。 まとめ. 退職後は生活環境の変化や色々な手続きが重なり、準備が大変かと思います。 ですが、国民健康保険への切り替えは書類さえそろってしまえばあとは簡単に手続きを済ませることができます。 国民健康保険は、前年の所得を基に保険料が決まるため、退職して収入が少なくなると、2年目の保険料は1年目より安くなります。さらに、非自発的失業者といって、会社の倒産やリストラによる場合は保険料が軽減されるようになっており 質問 3月末で会社を退職します。 住民税の支払いと退職後の国民健康保険、国民年金の加入手続きはどのようにすればよいですか。 回答 住民税を給与から差し引く特別徴収の場合、6月から翌年5月までの12回で納税します。 3月で退職した場合、その年度の住民税は、退職する際に一括して給与 |juw| lvd| uao| wnq| xnj| tzv| mpv| pvg| wew| jsi| orx| itt| oqb| kwj| ngx| tfz| cty| hel| gki| qao| mbj| daq| usc| muo| olz| evt| uod| eml| rnn| hlx| sdp| smg| aht| vri| gxt| hvg| jrr| rau| bgo| ftc| ujd| jup| aou| ybo| sju| xdl| oad| yxt| nhq| qtg|