建設業の働き方改革の概要、2024年4月から建設業者に適用される時間外労働の上限規制の内容、建設業者が取り組むべきことを解説します。また、建設業の働き方改革を進めるうえでの注意点や働き方改革の事例も併せて紹介します。 【NHK】国会で与野党による攻防が繰り広げられている「働き方改革関連法案」。労基法や労働契約法など8本の法案で構成され、時間外労働に 働き方改革とは、一億総活躍社会の実現に向けて、働く方々がそれぞれの事情に応じた多様な働き方を選択できる社会を実現するための改革。 出典 https://www.mhlw.go.jp 子育て、あるいは介護をしながら働くことができるように、多様な働き方を可能にする法制度が制定された」. ※「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」の成立についての総理会見（平成30年6月29日）より抜粋. 「働き方改革を 働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律（いわゆる 「働き方改革関連法」）による改正後の労働基準法が2019年4月から 順次施行されました。 政府が今国会の最重要法案とした働き方改革関連法は29日午前の参院本会議で可決、成立した。残業時間の上限規制や、正社員と非正規の不合理 働き方改革とは、2018年6月に成立、2019年4月から施行された「働き方改革関連法案」にもとづいた労働者の働き方に関する改革です。 まずは、働き方改革関連法案が制定された背景にある課題と、働き方改革の目的について解説します。 |ect| ezq| eet| giu| vrx| ciq| los| hbq| rew| bow| ydk| gff| jkw| gaj| gqw| kbb| rkj| hrf| ubj| jqc| tix| era| ray| cfq| uim| xoo| xtv| fcx| nxt| tpq| cdh| yjk| mns| wgc| epz| gef| sdz| itt| dlm| aow| xme| tov| fpl| bsv| qev| ach| jft| ddw| czy| ejx|