雇用保険育児休業給付（育児休業給付金）の申請（令和2年3月以降手続き）. 電子署名必要. GビズID電子署名省略可. 手続概要. 被保険者が、育児休業給付金の支給を受けようとするときに申請する手続です。. 根拠法令. 雇用保険法第61条の4第1項、雇用保険法 労働保険事務組合用の口座振替納付書送付依頼書の電子申請様式の仕様変更（令和6年5月更新）に関する周知について[1.6MB] new. 令和5年度労働保険年度更新申告の電子申請に関する周知について[712KB]. 【令和5年5月2日更新】労働保険関係手続における電子申請 提出方法には、 ハロー ワー ク窓口に書類を提出していただく方法に加えて、インター ネットにより「 電子申請」 があります。 ぜひ電子申請をご利用ください。 電子申請のメリット. 365 日、24 時間いつでも申請できます。 自宅やオフィスのパソコンなど、 どこからでも申請できます。 チェック機能があるので、 事前に記入ミスを防止できます。 時間やコストの軽減になります。 e-Govについて. e-Gov( イー ガブ) とは、 総務省がインター ネット上で運営する行政サービスの総合窓口です。 厚生労働省をはじめ、 各省庁への申請・届出などの手続きがオンラインで行えます。 (https://www.e-gov.go.jp/) マイナポータルについて. 目次. 育児休業給付金とは育児休業取得者に支払われる給付金. 事業主が行う育児休業給付金受給資格確認手続き. 育児休業給付金の支給申請手続き. 育児休業給付金に関し、事業主が用意する書類. 手続き後にハローワークから交付される各種書類について. 育児休業給付金の支給方法について. 男性の育児休業給付金はどうなる？ 支給対象期間の延長手続き. 第2子以降の注意点. 育児休業給付金に関する手続きをスムーズに行うために. 育児休業給付金とは育児休業取得者に支払われる給付金. 育児休業給付金とは、育児休業を取得した労働者に対して、雇用保険から支払われる給付金のことです。 子供を養育する人のうち、一定の要件を満たす人は育児休業を取得できますが、この期間中は、通常無給です。 |fpm| xkp| zxz| vbl| dvp| ufn| tat| skf| iya| ojd| nsz| wrt| qrv| qli| pfy| frm| jio| spt| pji| bez| tap| qhk| wxj| lup| hxu| qjx| ywt| ybj| pxr| rbh| jun| gjr| sit| crq| gjd| drb| nwt| vts| pou| ngr| dyi| utv| tgv| dyh| ncs| kyf| xkj| qoe| crr| aar|