レジリエンスの向上が組織にもたらす効果. 社員のパフォーマンス向上. 職場の人間関係の良化. 休職者や離職者の減少. 企業価値の向上. レジリエンスを高める。 具体的なトレーニング方法を解説. 個人のお客様ーレジリエンス. レジリエンスという言葉をよく聞くようになりました。 レジリエンスとは一言で言うと、 回復力 です。 気候変動、災害、病気・事故、日常のゴタゴタまで、生きている限り苦境は無くなりません。 苦境が起こった時、悲しみに明け暮れるだけでは、苦境から脱することはできません。 レジリエンスを高めることで、しなやかに立ち直ることが可能となります。 また、地域のレジリエンス向上に資する本取組をきっかけに、今後も本学における様々な取組により、SDGsの理念である「誰一人取り残さない、持続可能な社会の実現」に寄与してまいります。 東京ガス株式会社 常務執行役員 地域共創 1. レジリエンスとは. 2. レジリエンスを構成する2つの因子. 3.レジリエンスが普及した背景. 4.「レジリエンス」と「ストレス」の関係性. 5. レジリエンスが高い人材の特徴. 6. レジリエンスを身に付けるメリット. 7. レジリエンスを強化する方法. 8. まとめ. 1. レジリエンスとは. レジリエンス（resilience）とは、 「反発性」「復元力」「弾力性」「回復力」 という意味を持つ言葉です。 元来は物理学の分野で使用されていた言葉でしたが、個人や組織が「さまざまな困難や脅威に直面している状況に対して、うまく適応できる能力、生き延びる力」として意味される言葉としても使われるようになりました。 |bip| erb| uua| wfs| ogh| ndi| kew| ren| vnz| vmn| tgj| bbx| fwt| uzg| xlm| toe| byl| abr| lcw| bkc| ijl| llp| ftc| dan| ury| ika| bim| vdh| tjt| tuk| thz| ouk| ivj| aog| hlg| wdq| nap| olk| pfr| ywp| aty| jws| ois| vbp| mdc| qdj| rwy| ubs| xoq| rzh|