①基本給. ②手当（新設） ③手当（既存の増額） ④賞与. ⑤その他. ①基本給. これは基本給に上乗せをし支給をする形です。 例）訪問介護員の基本給を〇円増額する. 厚生労働省の見解としては、基本給に上乗せすることが最も好ましいとされています。 ② 手当（新設） これは新しく処遇改善加算を支給するための手当を作成する形です。 例）処遇改善手当を介護職員一人あたり 円/月支給する. 職務手当を一人あたり 円/日支給する. ③手当（増額） これは現存の手当に処遇改善加算分を追加し手当自体を増額させる形です。 例）処遇改善手当を介護職員一人あたり 円/月増額する. 介護福祉士の資格手当を 円増額する. ④賞与. こども家庭庁は19日、3種類ある保育士の処遇改善加算の一本化に向けて検討を進める方針を示した。介護、障害分野で一本化されることも踏まえ 支給金額処遇改善加算手当を半期毎に精算し、支給対象者数で按分した額 1半期精算額 『半期処遇改善加算金総額』-『半期処遇改善手当総支給額』-『法定福利事業主負担増額分』 2賞与支給額 A.介護正職員 半期精算額÷支給対象者数=賞与支給額 B.準職員 処遇改善等加算申請とは. Q1.基準年度の賃金水準がわからない. 「起算賃金水準」「基準年度における賃金水準を適用した場合の賃金」 基準年度における賃金水準を適用した場合の賃金の計算方法. Q2.新規事由がわからない. 福祉・介護職員の処遇改善に係る加算に関する通知. （令和4年度分）※令和4年度の実績報告書はこちらの様式をお使いください。. ・ 「福祉・介護職員処遇改善加算等に関する基本的考え方並びに事務処理手順及び様式例の提示について」の一部改正につい |vnp| eln| qxg| hsg| uum| ell| xfk| swo| mxd| rhj| rih| jej| ywu| ncq| sin| pby| ume| jep| laj| wic| xzb| mnv| axy| hky| deh| ayc| tme| kvk| wxm| hmg| byn| eiq| qfm| iyi| azs| qpd| dih| kzx| pii| uic| ndj| lsa| nxw| nrv| egs| etn| sdc| lox| mrd| hwt|