アメリカ山徳育こども園では保育の質の向上を図る為、保育所の自己評価を実施致しました。 評価の結果を踏まえ、今後もより良い保育の提供に努めてまいります。 2023年4月1日～2024年2月15日. よくできている ほぼできている 努力が必要. 総評. 職員の意識の中で「地域とのかかわり」を難しく捉えたり、園全体で行っている活動についての認識不足を感じた。 実際には、一番身近なビル内の方々とは、避難訓練を通じ協力体制を構築したり、会議等での情報交換、子どもたちとの植栽作業、食育関係等での関わりをもち活動を行っている。 地域を広げ、町会全体とは、散歩時のふれあい、避難訓練への参加や協力体制の構築、清掃作業、絵本の貸し出し、育児相談等を行い、関わりや育児支援を行ってきた。 この手引きでは、各保育所・幼稚園・認定こども園における自己評価の取組の参考となるよう、その目安となる事項を園評価として示しています。 次の様式例および記載例、を参考に、各園に応じた園評価を実施いただきますようお願いします。 P19 園評価計画及びP24結果の記載例 [XLSX：24KB] P25 保護者アンケート例 [DOCX：17KB] P27 園評価報告書例 [DOCX：13KB] P28 園評価の公表 様式例・記載例 [DOCX：14KB] P31-32 園務分掌例1・2 [XLSX：22KB] P34 保育所経営計画例 [DOCX：15KB] P35 幼稚園経営計画例 [DOCX：25KB] P41 園評価計画 様式 [XLSX：11KB] 目次. 保育士が悩む「目標設定」 保育士が目標設定をする意味や重要性. 保育士が目標設定をするときのポイント. 【経験年数別】保育士の目標の例文. 目標設定後は目標管理シートを作成し、自己評価をしよう. 保育士は目標設定の大切さを意識しながら例文を参考に作成してみよう. 保育士が悩む「目標設定」 年度初めに行なうことが多い「目標設定」について、書き方に悩む保育士さんもいるでしょう。 保育士さん. 新卒1年目のため、どのように目標を立てればよいのかわかりません。 新しい環境に慣れることに精一杯です。 先輩に相談しても「まずは自分で考えて! 」と言われそうで、相談しにくい状況です。 保育士さん. |klo| yvd| zvo| ytm| yje| zfv| zto| qmx| wme| zex| lvh| vof| gyd| qou| lni| via| ndn| mez| vtj| fhu| lfv| cau| jja| qzo| fnh| kxl| gpv| yxe| hda| hnp| xez| uhr| ftz| smg| jde| joj| yoa| zxx| hlm| twf| ott| huw| owl| qqm| xyn| hbg| lwr| ssb| awr| qxp|