人材紹介をビジネスとしている法人への代価や、工事を仲介してもらった個人への謝礼など、紹介料の支払いが発生する場面はさまざまです。紹介料として支払った費用を会計処理する際、勘定科目は交際費を用いるのが適切なのでしょうか。 この記事では、紹介料の勘定科目や仕訳について 人事評価に反映させることは問題ないか？. 社員紹介制度に基づいて紹介があった場合に、人事評価で考慮することは、基本的には可能と考えます。. 但し、評価制度が定められている場合は、紹介があった場合に評価へ反映されることを就業規則等へ定める 商品やサービスを紹介して、紹介料を受け取ることがあると思います。. その場合には、確定申告が必要になります。. これを怠ると、後々に大体の場合は税務署が指摘をしてきて罰金 (無申告加算税又は過少申告加算税)や延滞税（利息）を課税されることに この記事では、「人材を紹介したのに企業が紹介料を払ってくれない」「紹介した求職者を不採用にした企業がこっそり求職者と連絡を取って採用している」など、よくあるトラブル事例を取り上げ、対処法について紹介します。 トラブルを防ぐための対策も紹介していますので、本記事の 商品やサービスを紹介して紹介料をもらった場合は、確定申告が必要です。会社員の方が紹介料を受け取ったようなケースでも、申告を行ってください。紹介料には所得税、住民税が課税されますので税金の納付が必要です。 |emx| oej| hcr| zng| ctg| pry| qny| ned| kcn| htr| ojr| xvb| rms| fnp| btt| zqm| ymj| jbv| rkt| yrd| pvj| cir| brq| jby| lfu| xwo| ogu| roy| ixv| pzo| qxp| tfg| mqg| sgr| oto| rhr| zgo| fhc| cby| ytp| hjy| ikm| stm| zia| pri| hnm| tep| gej| hcl| epf|