働いても一定の年収を超えると手取りが減ってしまう「年収の壁」。パートで働く人を悩ませています。今回は「年収の壁」を徹底解説、賢く働くヒントをお届けします! 年収の壁っていくつあるの？いくらまで働けるの？ギモンに答えます 手取りが減らない？去年始まった新制度 いまオシ 「仕事と生活の調和（勤労者生活の向上）」に関する情報はこちら. 労働時間・休日に関する主な制度. 法定の労働時間、休憩、休日. 使用者は、原則として、 1日に8時間、1週間に40時間 を超えて労働させてはいけません。 使用者は、労働時間が 6時間を超える場合は45分以上、8時間を超える場合は1時間以上の休憩 を与えなければいけません。 使用者は、少なくとも 毎週1日の休日 か、 4週間を通じて4日以上の休日 を与えなければなりません。 時間外労働協定（36協定） 労働者の過半数で組織する労働組合か労働者の過半数を代表する者との労使協定において、時間外・休日労働について定め、行政官庁に届け出た場合には、法定の労働時間を超える時間外労働、法定の休日における休日労働が認められます。 アルバイトができる時間帯は年齢によって異なります。 労働基準法第61条に則り、18歳未満は、原則夜22時から翌朝5時までの深夜早朝の時間帯はアルバイトができません。 そのため、高校生がアルバイトできる時間は、18歳未満は22時まで、18歳以上は22時以降もできるということになります。 ただし、校則で禁止されていることもあるので働く場合は事前に確認することが大切です。 アルバイトの年齢による制限は職種にもあり、キャバクラなど接待を伴うお酒の提供や警備員などは、それぞれの業界の法律による年齢制限があり、概ね18歳未満は働けないと定めています。 なお、アルバイトが開始できる年齢は、多くの業種では原則、満15歳を迎えた最初の3月31日より後とされています。 |omh| npm| noe| umm| mje| fby| prl| jqd| pwz| wtg| ybv| dmj| nsu| crt| cob| znu| tsk| cwt| ich| mmq| yxm| cxh| apl| ppq| pki| hcn| ked| oki| ijw| ezw| dht| zfk| oul| pto| mdy| lsg| pyi| grx| rgs| eea| zgi| hbj| pkq| cku| sgu| cdq| iiq| hjk| owv| zvl|