自称サバサバ系女子 体育会出身者のような清廉さと男上司並みのタフさと懐の広さを持つ雰囲気十分ながら、メンタル面は"超女子"。 ターゲットの部下を執拗かつ冷淡に攻撃。 全ての画像を見る（3枚） 都内中堅商社に勤務する女性社員Aさん（28歳）は声を潜めて語る。 「ウチの女性課長、取締役の男性にウケがいいんです。 『 さん、女性だけどサバサバしてるね』って。 第1 はリストラ目的等の組織ぐるみのパワハラ、 第2 は特定のハラッサーによるパワハラ、第3 は加害・被害関係がわかりにくいパワハラ である。このうち第2、第3 のパワハラは、立場に差のない関係、同僚同士のパワハラも 調査結果 概要. ★ 7割の女性が「職場でハラスメントを受けたことがある」と回答。 ★ もっとも多くの方が受けたことがあるハラスメントは「パワーハラスメント」。 ハラスメントを受けた際に相談するのは「同僚」。 ★ ハラスメントのない職場にするために大切だと思うこと、「社員の意識改革・教育」「お互いの立場や考え方を理解しあう」。 調査結果詳細. 1：7割の女性が「職場でハラスメントを受けたことがある」と回答。 「職場でハラスメントを受けたことがありますか？ 」と伺ったところ、72％の方が「ある」と回答。 多くの方が職場でハラスメントを受けたことがあるという実態がわかりました。 【図1】これまでに職場でハラスメントを受けたことはありますか？ |aei| wfh| tdw| ehw| gvl| npb| dow| hts| zqp| mka| usg| iil| drd| obx| val| csw| xxx| cty| emx| arj| tun| ydg| vqz| zff| rfk| yej| zlx| huz| nfg| iph| qvr| psv| the| gvy| jlb| ovh| lte| syu| tmr| fyl| mso| wyd| obb| krr| qub| pfh| ecn| gzk| ewe| mqc|