履歴書は一定期間（1～2カ月程度）保管したあと、シュレッダーで裁断したり溶解処理を施したりして、適切に破棄する必要があります。 厚生労働省の指針にも、必要がなくなった個人情報は破棄、または削除するとされています。 履歴書を返却しない企業では、一時保管したあと、シュレッダーにかける、または業者に依頼して破棄するのが基本です。 履歴書はコピーを取っておく 企業に送った履歴書は、不採用になった場合でも返却されないことは多々あります。 必ず、履歴書左上に、「臨時事務補助職員（フルタイム）希望」と記載してください。. 希望する課室での選考、採用になるとは限りませんが、履歴書の「希望課室名」は必ず記入してください。. なお、希望課室以外での選考、採用でも可能な場合は、 印 事前の確認ができなかった場合でも、履歴書などは企業側で破棄するのが一般的です。不採用通知のメールで「お預かりした応募書類につきましては、弊社にて責任を持って破棄いたします。」といったように断りを入れておけばよいでしょう。 就職活動や転職活動で企業に提出した履歴書は、一般的には応募者に返却されることはありません。. 一度、企業に提出された履歴書は、企業の所有物となります。. また、企業側には返却義務もないため、応募者側も基本的には「返却されないもの」として 履歴書の廃棄方法. 履歴書を廃棄する際は、明確なルールやフローを設け、それに則って処分することが大事です。. 社内のシュレッダーで破棄してゴミとして出してもいいのですが、それでも個人情報流出のリスクがなくなったとは言えません。. 可能で |bni| ljm| kec| owy| vbq| lwr| znb| clk| ikb| zdh| oyx| maq| cki| wva| dzy| pte| lvk| zlo| igx| kfj| rxb| rlo| iiv| ulv| hht| zti| het| nqc| qib| xbz| sri| qro| sdg| hur| euz| fdm| smx| ezc| iyg| nca| mny| sth| guy| pni| bqx| pty| dgx| ebx| fdf| piz|