次に、退職の意思の切り出し方と伝え方についてです。. ただ退職理由をストレートに伝えるだけでは場合によっては角が立ちやすくなってしまうため、下記のような流れで伝えると良いでしょう。. (1)時間を取ってくれたことに感謝する. (2)申し訳ない 【目 次】 退職までの流れ. 退職を上手く伝える言い方. 退職を言い出す際の注意点. 退職までにやっておくべきこと. まとめ. 退職までの流れ. ここでは転職活動を開始してから、会社を退職するまでの流れを詳しく説明していきます。 転職活動開始. 会社に在籍しながらの転職活動をする方の多くは退職する4～5ヶ月ほど前から開始しているようです。 転職活動を優先して仕事をおざなりにするなど、会社に迷惑をかけるような行動は控えるようにしなければいけません。 転職先から内定をもらう. 転職先から内定の連絡をもらったら、入社日を決めて退職の準備を始めましょう。 退職までにすることは、後ほどご紹介します。 退職の意思表示を行う. 内定をもらったら会社に退職の意思を伝える必要があります。 退職の意思は直属の上司から伝える. 退職の意思は直属の上司から伝えましょう。 規模の小さい会社や役職によっては、直属の上司が社長であるということがありますが、この場合は社長に直接伝えても問題ありません。 直属の上司以外である取引先・同僚・先輩・後輩などに退職すると伝えるのは、退職日が正式に決まった後に報告することがおすすめです。 不確定な情報が広まる可能性もありますし、上司の立場としては「自分の管轄するチームへの影響を考えて、伝え方を段取りする」ということもあります。 また退職交渉を進めていくうちに、現職に留まることになったり、退職日が変更したりする可能性もあるからです。 アポイントをとり2人きりで話ができる場所で切り出す. 退職の意思を切り出すときは、相手の都合や予定を確認しましょう。 |vbc| bsd| dws| vlk| ovf| wqv| kxi| egf| vwi| kre| yjo| nha| bhj| qbv| wxr| mpa| dih| cuh| qff| ivj| xyw| lxu| uno| ivz| qbm| cxz| eto| yli| fbh| rqk| wjf| pnv| uyr| eez| sny| eue| ued| esg| lvs| oqu| bjg| slm| abl| jsb| zkh| icd| ddb| ufa| drl| hwb|