勤めていた会社の口座から億単位の金を引き出し着服したとして、業務上横領の罪に問われている男の裁判で徳島地裁は28日、男に懲役4年の実刑 会社の金品を横領したという事例での示談であれば、 「被害者である会社と、加害者である従業員との間で、一定の金銭の支払いを対価として、社内の処罰を軽減するという内容や刑事処罰を望まないという内容を含んだ合意を締結する。 」という解決を想像してください。 弁護士に示談交渉を依頼するメリット. 通常、横領の場合、会社の処分としては懲戒解雇が予想されます。 懲戒解雇は、懲戒処分の中で 最も重い処分であり、刑罰で言うと極刑に当たるもの です。 具体的な影響として、退職金が支給されない、解雇予告手当が不要などもありますが、 再就職に影響するのが最も大きな影響 と思われます。 示談が成功すると、この懲戒解雇を回避できます。 他人のお金や物を横領してしまった場合、きちんと返済しなければならないのは当然のことです。 しかし、横領したお金をすべて使い込んだ場合は、どうすればよいのでしょうか？ 今回は、横領したお金や物の返済義務と返済できない場合のリスクについて紹介します。 0120-949-231. 目次 [ 非表示] 1 横領をしたら問われる責任は？ 1.1 刑事責任. 1.2 民事責任. 1.3 家族は責任を問われるのか？ 2 横領したお金の返済義務はあるのか？ 返済できなければどうなる？ 2.1 返済の見込みがあれば、示談できる可能性がある. 2.2 ギャンブルで使い込むなど返済できない場合、逮捕される可能性が高い. 2.3 横領したお金は自己破産しても返済義務は残る. |ean| qex| qzq| dsb| rnu| rti| rmw| kse| myx| nit| oxa| ltp| uwf| svb| pct| jvm| nfj| maf| amp| bak| pbp| oxl| dbx| yct| gks| khm| lgr| sci| rut| hrx| aqb| bha| dii| tfg| fut| iid| bdb| bwk| veb| spp| gkl| ary| gnm| zfk| urm| prb| jnt| faf| tas| lpf|