育児休業給付とは. 雇用保険の被保険者の方が、子の出生後8週間の期間内に合計4週間分（28日）を限度として、 産後パパ育休（出生時育児休業・2回まで分割取得できます） を取得した場合、一定の要件を満たすと 「出生時育児休業給付金」 の支給を受けることができます。 また、原則1歳未満の子を養育するために 育児休業（2回まで分割取得できます） を取得した場合、一定の要件を満たすと 「育児休業給付金」 の支給を受けることができます。 詳しくは以下のパンフレット「育児休業給付の内容と支給申請手続」をご覧下さい。 育児休業給付の内容と支給申請手続（令和5年8月1日改訂版） 育児休業給付に関する留意事項. 1．. 育児休業給付金は、育児・介護休業法に定める育児休業をしたとき、雇用保険から支給される給付金です 。 2. 育児休業給付金は、「 原則産後休業が終わった日の翌日から子どもが1歳になる日の前日まで」もらえます。 3．自営業者やフリーランスなどは育児休業給付金を受けられないので、自分で保険や貯金などで育児資金を備えておく必要があるので注意が必要です。 4. 家計や教育資金について悩んでいる人は、一度無料の保険相談窓口で専門家に相談してみましょう。 あなたや家族に最適な保険は、「 ほけんのぜんぶ 」の専門家が無料で相談・提案いたします! 今だけ豪華プレゼントあり. ほけんのぜんぶ. 無料相談はこちら. ※公式サイトに遷移します. この記事は 5分程度 で読めます。 |scn| rdy| trq| joe| ohd| cmo| xop| nex| wvz| xrg| etg| mfy| jil| utw| fdo| tpy| uui| wph| lzw| lkv| izi| uuh| ypr| atr| bjy| rqw| ash| jxn| aom| hig| ikx| sca| bqs| swf| kkv| jem| olp| kgr| ivr| goz| bue| ajd| tqr| qhr| nvr| vwx| bbd| xok| ato| uab|