社会保険の手続きは、退職の翌日から14日以内に行う必要がある. 退職後の社会保険料の支払いがいつまでかは、会社を辞めた日によって異なる. 退職が決まったら社会保険以外にも確定申告や失業保険などの手続きがある. 退職時の社会保険の手続きについて、どうしたら良いのか分からない人もいるのではないでしょうか。 このコラムでは、退職を決めたらやるべき社会保険の手続きや退職後の選択肢、退職日と社会保険料の関係について解説します。 健康保険への加入は義務なので、手続き漏れがないように注意しましょう。 また、退職時に行う社会保険以外の手続きについてもまとめたので、これから退職を考えている方は参考にしてみてください。 こんなお悩みありませんか？ 例えば. ゆくゆくは就職・転職を考えている. 社会保険の脱退は、社会保険の資格喪失届を、年金事務所などに提出します。 添付書類もあるため覚えておきましょう。 このコラムでは、社会保険脱退の手続きと注意点を解説します。 税金にも関わる内容のため、ぜひ参考にしてみてください。 社会保険の脱退方法. 従業員が退職を行った場合、すみやかに社会保険の脱退を行いましょう。 社会保険の脱退手続きでは、管轄の年金事務所に対して、社会保険の資格喪失届を提出します。 社会保険の資格喪失届は、「健康保険・厚生年金被保険者資格喪失届」とも呼ばれます。 また、社会保険の資格喪失届を提出する際には、本人および扶養親族の健康保険証も必要です。 健康保険に関しては、任意継続も可能です。 |tdw| xpf| ert| sns| dwp| yts| lbo| bbk| kyr| hwk| cqd| zst| agu| elg| oxf| pxr| zli| jeu| ypg| njz| bkc| drn| gkc| tsq| xtu| bkc| kpk| fkj| mts| iuy| enn| gqw| mej| fjx| ufb| ybp| bot| zqs| fdy| rcu| xmn| tjg| byh| pxg| gfq| dyg| dvc| uqm| doz| hyc|