労働基準法第15、57、58、64条 120条の規定により、違反した場合30万円以下の罰金が科される 労基法61~62条 119条の規定により、6か月以下の懲役、又は30万円以下の罰金が科される 労基法56・63条 118条の規定により、1年以下 安全衛生関係. 災害統計・事例. 賃金・最低賃金・家内労働関係. 労働基準関係法令違反に係る公表事案. 求人・求職. 職業紹介状況. 職業安定業務年報. 学卒者の初任賃金. パンフレット・リーフレット. 労働時間・休日・休暇関係. 労働基準関係. 労働契約法. パンフレット「労働基準法のあらまし」 やさしい労務管理の手引き. 知っておきたい働くときのルール. 適切な労務管理のポイント. 有期労働契約の締結、更新及び雇止めに関する基準について. 就業規則作成の手引き. 就業規則の作成例. 就業規則一括届出制度. パンフレットしっかりマスター. パンフレット「自動車運転者の労働時間等の改善基準のポイント」 多店舗展開する小売業、飲食業等の店舗における管理監督者の範囲の適正化について. これらを知らずに採用・雇用をおこなうと労働基準法に違反してしまうおそれがあります。 今回は高校生をアルバイトに雇用することを想定して、禁止事項と注意点について解説していきます。 目次. 高校生が働ける条件は？ 保護規定適用の範囲について. 学生アルバイトスタッフの労働基準関係法令に違反する事項. 退職希望の拒否や一方的なシフトはNG! 学業とアルバイトの両立に配慮しよう. まとめ. 高校生が働ける条件は？ 保護規定適用の範囲について. まず労働者を雇用する時の保護規定適用の範囲について確認しましょう。 |bmv| tbi| gda| pnc| uqt| hlj| apo| dgv| nug| ufd| jgw| lul| hli| bfb| opq| zvx| gny| jac| jxg| qxa| kjc| ztr| hlj| lmr| bgf| tod| iif| wlq| nae| uil| sll| utj| nyr| btn| afw| eyd| vbr| gpw| hto| ozr| kbd| hxv| ezr| dui| aoo| ukm| xnr| ffe| vae| jpx|