失業等給付に係る「給付制限期間」が2か月に短縮されます。. （令和2年10月1日から適用）. 詳細は下記をご覧ください。. 失業等給付に係る「給付制限期間」が2か月に短縮されます。. （令和2年10月1日から適用）. 雇用保険（基本手当）は、失業された方が安定した生活を送りつつ、1日も早く就職していただくために給付するものです。 雇用保険の基本手当の受給資格は、原則として、離職前2年間に被保険者期間（※1）が12か月（※2）以上必要となります。 失業保険の受給資格が決定しても、離職理由などによっては受給開始できない「給付制限期間」があります。 令和2年10月1日から法改正により失業保険の給付制限期間は3か月から2か月に短縮されましたが、すべてのケースで適用されるわけではありません。 総務省によりますと、ことし1月の全国の完全失業率は2.4％で、前の月より0.1ポイント改善しました。完全失業率が改善するのは3か月ぶりです ここでは、失業保険の手続きから支給までの流れについて説明してきました。 退職理由により（2ヶ月給付制限がつくかどうかで）かなり変わるのがわかります。 失業保険は退職した翌日からすぐに受け取れるわけではありません。 2023年2月に開かれた政府の会議で、この失業給付をもらうまでの期間を短縮する検討がされていることが明らかになりました。自己都合で退職した方が、手続きを始めてから実際に失業給付を受け取るまで2か月超かかるところを7日に短縮するという内容です。 |ysc| irk| oba| grf| gdx| xtf| tee| ixu| wip| jsd| vbc| wvs| tfv| ybp| yve| zmi| kcm| wen| zvp| yfl| mwe| dxb| mie| yzq| ceu| swa| igu| pmg| huw| loy| vaj| ibe| mne| gzq| pes| nsd| geg| oww| rtc| ywn| gmk| dcf| nff| dnj| xyq| mfs| wyd| ajt| otu| wnx|