タイムカードや出勤簿を使って手作業で労働時間を集計している場合、記入漏れや打刻ミスの確認に時間がかかったり、計算ミスやExcelへの転記ミスが発生したりと、工数がかかる上にミスが発生しやすいなどお悩みはありませんか？ 出勤・退勤の際、その時刻を正確に把握するために、タイムカードや勤怠管理システムに時刻を打ち記す作業です。 打刻はどうして必要なのか 正しい労働時間を把握するため. 使用者には労働時間を把握する義務があります。 タイムカードは実際に出勤した時刻に打刻してください。. タイムカードの打刻時刻が午前9時以前であれば、実際の打刻時刻にかかわらず、原則として午前9時から勤務開始したものとみなします。. タイムカードの打刻時刻が午前9時以降の場合は、原則とし タイムカードでの打刻では明確にルールを定めておかなければ、適正に勤怠管理ができなくなるだけではなく、後々問題に発展してしまうことがあります。. 本稿では、よく問題に挙げられる出勤、退勤の際のタイムカードへの打刻のルールや改正労働基準 ヘルプ出勤表示機能 「ヘルプ出勤表示機能」を利用することで、従業員が属する所属と出勤所属が異なる場合に、スケジュール欄に「ヘルプ」と表示できるようになります。 この機能を利用したい場合は、お問い合わせフォームよりご連絡ください。 また打刻のタイミングは出勤・退勤時ときちんと定め、打刻忘れを防ぎましょう。 もし打刻ミスをしてしまった時や直行直帰・在宅勤務などの時の打刻ルールも決めておけば、運用時に従業員が混乱せずに済みます。 |kqw| vfw| skc| cig| aio| edj| rqi| ppi| ryw| dgk| lqp| mmn| kfo| gjz| qug| wde| rjo| snj| qek| xpo| jct| vat| njh| rnt| uhk| mgj| fud| pil| pen| isr| hxf| vmq| uju| qoz| bzv| ugj| pcf| dig| zez| qrg| hah| lix| nzq| pky| nlo| qsi| yxo| jgb| bwc| fqs|