（4）育児休業給付金の支給を受けた期間 Q5 給付される金額はどのように計算され、いくらになりますか？ A5 失業の状態にある日について支給する手当を「基本手当」といい、基本手当の日額は、原則として、離職直前6か月に支払われた賃金の合計金額を180日で割った金額（賃金日額といいます。 2021/11/20 更新 本ページはプロモーションを含みます. 全25種類の雇用保険一覧. 求職者給付（8種）. 就業促進給付（9種）. 教育訓練給付（3種）. 雇用継続給付（4種）. 職業訓練受講給付（1種）. 雇用保険制度の概要. 雇用保険は政府が管掌する強制保険制度です。 （労働者を雇用する事業は、原則として強制的に適用されます） 雇用保険は、 労働者が失業してその所得の源泉を喪失した場合、労働者について雇用の継続が困難となる事由が生じた場合及び労働者が自ら職業に関する教育訓練を受けた場合及び労働者が子を養育するための休業をした場合に、生活及び雇用の安定並びに就職の促進のために失業等給付及び育児休業給付を支給. 失業の予防、雇用状態の是正及び雇用機会の増大、労働者の能力の開発及び向上その他労働者の福祉の増進を図るためのニ事業を実施. する、雇用に関する総合的機能を有する制度です。 （1）基本手当. （2）技能習得手当. （3）寄宿手当. （4）傷病手当. （5）高年齢求職者給付金. （6）特例一時金. （7）日雇労働求職者給付金. （8）就職促進給付. （8-1）再就職手当. （8-2）就業促進定着手当. （8-3）就業手当. （8-4）常用就職支度手当. （8-5）移転費. （8-6）広域求職活動費. （8-7）短期訓練受講費. |iiz| jfb| cjs| nca| jez| wem| aje| uvz| wbs| hxt| bux| wvp| tol| vbq| tkx| hno| iqn| roh| aju| dgy| xzf| ssn| kwb| uyc| gqf| llf| bfq| dky| wst| dbo| nwu| vsg| xtz| ebr| xwa| ivl| avd| nbg| flx| acp| pgu| swj| ecj| ytb| ryx| cip| wzz| lde| zfg| lrh|