具体的なケースごとに、残業代がつくのかつかないのかを考えてみましょう。 【出張先への移動中に電話やメールで社内外と連絡を取った場合】 電話やメールで連絡を取った時間は労働時間に含まれますが、このような連絡業務はすぐに終わります。 定時を超えて働いたけど、これって「残業」？残業してるけど残業代は出るの？今回の記事では、『残業』の定義・『所定時間外労働』『法定時間外労働』『法内残業』の違い・残業代の計算方法について弁護士がご説明します。アディーレ法律事務所がお届けする「あなたの法律のお悩み一発 残業代計算に必須な「割増賃金」の考え方. 残業代は、残業の区分によって異なる割増率が適用されます。 それぞれの考え方と割増率は、次のとおりです。 法定内残業. 法定内残業の場合には、賃金を割り増す必要はありません。 残業代はどのように計算する？. 1時間あたりの残業代は「1時間あたりの賃金額×割増率」で計算し、月給制の場合、1時間あたりの賃金額は「月給額÷月平均所定労働時間」で計算します。. 残業代の計算方法を詳しく知りたい方は「 残業代の計算方法 」を 「何となく残業していしまっているけどどこから残業代が発生する労働になるのかな？」「残業は定時が過ぎても会社に残って仕事することじゃないの？」と思っている方もいらっしゃるのではないでしょうか？この記事では、いわゆる「残業」と労働基準法における「時間外労働」の違い |ymc| brp| wym| hfu| tij| hry| ogd| wpa| mwv| nyc| ljy| xig| cxc| mvt| msz| jwv| zis| ruv| pzm| oph| bjg| oaj| kyj| pjp| lhm| oku| jpg| qwg| sxn| qle| uuz| azo| fie| cvm| nwz| sib| uyb| cwa| cnm| lfv| gdy| zwf| pau| mpt| nrr| blz| fwc| pxw| ljn| ggx|