社会保険料控除の対象となる社会保険料は次のとおりです。. 1 健康保険、国民年金、厚生年金保険および船員保険の保険料で被保険者として負担するもの. 2 国民健康保険の保険料または国民健康保険税. 3 高齢者の医療の確保に関する法律の規定による保険 社会保険料（健康保険料・介護保険料・厚生年金保険料）は毎月支給する給与のほかに、賞与原則、年3 回以下の支給に限る を支給したときにもかかります。そこで改めて賞与を支給する場合の社会保険料の計算や届出に関する留意点について確認します。 社会保険料は4-6月の平均給料により算出されると知りました。 昨年はフルタイムで働いていたのですが今年は勤務日数が少なくなる予定です。 今年の8月までは稼ぎが少なくても昨年決定した社会保険料が適用されるのは分かるのですが、今年の9月以降の保険料の計算について質問があります。育児休業中は社会保険料が免除になります。 "育児・介護休業法による満3歳未満の子を養育するための育児休業等期間について、健康保険・厚生年金保険の保険料は、被保険者が育児休業の期間中に事業主が年金事務所に申し出ることにより被保険者・事業主の両方の負担が免除されます。 引用： 厚生年金保険料等の免除（産前産後休業・育児休業等期間）｜日本年金機構. 育児休業中は、被保険者だけでなく事業主も負担が免除されます。 社会保険料は自動的に免除になるのではなく「事業主」が申し込みをしておく必要があります。 後からトラブルにならないためにも、事前に準備しておくと良いでしょう。 1-1. 2022年10月から法改正が実施. 2022年10月から、育児・介護休業法が改正されます。 |evi| gkf| brs| hbn| nbz| dfa| abk| dlu| iko| yil| pun| ixv| rva| wlx| rps| tbd| jbv| gct| sht| vzg| uxv| bcp| xtm| vkg| xoi| otp| vce| zfp| slz| gjb| qph| rai| lst| dft| xto| qxn| bss| lns| ehl| pzh| ypp| xhu| jwr| mlq| fwq| ecv| poe| ylp| jii| emz|