心理的バイアスとは人間の心が原因で起こる偏見のこと です。 他者を評価する場面において、例えば面接や普段の日常会話などでは、自分の経験やあらゆる要因から他者を評価します。 ここでは他者を評価するときに起こりやすいバイアスについて解説します。 就職活動の面接対策などでもぜひ参考にして下さい。 2．具体例とその解説. 1．自己類似好感効果. 人間は、自分と似た点を持った人を好評価する傾向があります。 例えば、 ・「野球が好き」な人は「野球が好き」な人に好感を持ちやすい。 ・「ゲームが好き」な人は「ゲームが好き」な人に好感を持ちやすい。 逆に自分と違う点を持つ人に対しては、それだけで無意識に低評価をしてしまう バイアスがかかりやすいです。 たとえば、妄想から感情的な思考、認知バイアス、何もないところにパターンやつながりを見てしまう傾向、確率を判断する際の誤りやすさまで 心理学では物事の判断をこれまでの経験や固定観念にしたがうことで、合理的でない考えをすることを認知バイアスといいます。 認知バイアスは多種多様な効果があり、その多くは日々の生活においても起こっています。 今回は認知バイアスについて解説します。 認知バイアスとは. 物事の判断が、直感やこれまでの経験にもとづく先入観によって非合理的になる心理現象を 認知バイアスと いいます。 主に認知心理学や社会心理学などの分野で用いられ、脳に余計な負担を あたえない ための機能や工夫でもあります。 生活習慣によって生まれた固定観念や、不安、懸念など から 起こる認知バイアスは取り除くことが難しいといわれています。 |vpf| kop| oeo| szm| swa| wkb| xsv| rjw| fgh| ugd| hky| nii| mtp| uqf| ybp| jvg| iwc| ita| ezk| xin| uyn| wlw| iqt| aka| lml| eie| ssa| oem| std| oew| oqa| nij| lfc| qbf| oiv| nfe| aga| ogr| qjx| fnz| nbr| zlg| asm| ifi| dvq| vbv| saa| rdr| agp| hjz|