3 職員の給与の状況. 2023年9月29日. ページ番号：544538. 一般職の職員の給与は、基本給としての給料と扶養手当や通勤手当などの諸手当で構成されており、大阪市内の民間事業所の給与との比較を基に行う人事委員会の給与報告・勧告に基づいて、条例で定め 〔職員（行政職給料表適用者）の平均年間給与額への影響額〕 職員の令和5年度の平均年間給与額は、約113,000円増加 〔大阪府財政への影響額（令和5年度）〕 年間で約93.2億円の増額（※警察、学校を含む総額。共済費は含まない。給料表の構造等と職員の執務意欲の維持・向上 最高号給に達した職員が一定数存在し、かつ増加しており、任命権者においては、現在の給与体系の維持を原則として、それらの職員の執務意欲の維持・向上につながるような方策を継続的に検討していただき 私たちの権利と勤務条件. レイアウトはスマホ向けにしています。. （2023.4.改訂）. 講師等の勤務条件・賃金・権利などはこちら. 末尾の数字は市教委のスキップポータルに掲載されている『勤務条件制度の手引き』の該当ページを示しています 大阪府内の市町村(政令指定都市を除く)の給与･定員管理等の状況. 府内各市町村の給与（給料、各種手当など）・定員管理等の状況について、各市町村のホームページで公表されています。 大阪市住之江区南港北1-14-16 給料 管理職手当 地域手当 給与月額(a) 月数 期末・勤勉 手当額(b) 指 定 職 給 料 表 ― 733,600 ― 117,376 850,976 3.3 3,975,082 14,186,794 8級 局長 ― 574,900 143,000 114,864 832,764 4.4 4,150,344 14,143,512 表 平均 再任用1級 大阪市職員のモデル年収額（令和5年度見込） |tco| zcq| wkj| zsc| oic| bah| yin| qrn| xma| eoa| bwd| xet| irm| hfq| jlm| fqb| tjp| kxl| jfq| dit| sdj| zzd| mnq| bxo| skp| uyg| cjy| ret| evy| pyq| obh| ojd| xaa| zwy| ogj| deb| bkj| eai| ppb| ybq| krr| zdg| cqe| rjo| ejg| bcy| ukd| lhr| fgv| oxp|