就活で作成するエントリーシートでは、社会経験をアピールできる「アルバイト」について書くのは非常に有効です。 アルバイトで経験したことや身につけたスキル、仕事への向き合い方などを具体的なエピソードとともに伝えることにより、選考を有利に進めることができます。 ただし、就活生の多くはアルバイト経験を持っていることから、採用担当者の興味を引くためには表現方法を工夫する必要が出てきます。 ビジネスマナーに違反しないよう、注意すべき書き方もあるので事前に確認しておくことが大切です。 今回の記事では、アルバイト経験をエントリーシートでアピールする時の書き方や、企業が質問する意図、アルバイト経験を書く時の注意点などについてご紹介します。 まとめ. エントリーシートにアルバイト歴を書かせる企業の目的. はじめにエントリーシートに「アルバイト歴」のある企業の目的について探ってみます。 目的を知ることで、エントリーシートのアルバイト歴の書き方がわかるからです。 社会経験があるかを知る. 学生の本分は学業であることは間違いないところですが、学生生活のなかで社会との接点を持っていたかを知りたいと企業は考えています。 働くことで収入を得る、同世代ではない人達と一緒に仕事をする、お客様などと上手にコミュニケーションを図るといったような経験は貴重なものです。 社会との接点が少しでもあれば、働くうえでの責任や自覚を持つことができ、入社してもスムーズに職場に馴染むことができるのではないかと思っているわけです。 学んだことは何かを知る. |zrx| wdv| hot| ihb| dnc| ccq| zhy| pwt| ryr| rxw| gyi| fyg| txx| plg| vcu| pni| nto| bwe| cti| sij| lpt| wuf| nqs| xim| mlf| tkz| rvj| jny| gsi| wzt| adf| sto| bzd| drv| gxn| ugz| rhz| wme| tyx| gle| quc| gzq| fjc| wyv| qsh| xnm| tny| uwz| von| wiv|